编辑

1、负责网站年度目标的分解与实施，制定健全高效的工作流程和工作制度并执行。

2、负责网站频道信息内容的搜集、把关、规范、整合和编辑、且本地电脑中必须留档。

3、负责审核站内信息真实性，保证为用户提供有价值的信息，不能有虚假信息存在。

4、管理和维护各自负责的栏目，完善网站内容。向部门主管报告及提出改善建议。

5、组织策划专题推广活动及相关业内文章撰写。

6、参与制订、优化部门的管理制度和业务流程并执行。

7、负责企业文化资料（文字、图片和音像等）的拟写、收集、汇编、存档等工作。

待遇：

2个月试用期，试用期工资为1800，转正后加工资

逢星期天休假，享受国家法定节假日，转正后交社保